給与計算代行料金に基本料を設ける意味がわからん！

世の中の給与計算代行業者で、基本料金を取る業者は実に多いです。

基本料って、「何もサービス提供しなくてもお金を頂きます」という宣言みたいなも。

給与計算の価格設定で、平気で基本料を設定している業者がいた場合、

「何をサービスとして提供してくれるのか」を吟味した方が良いと思います。

弊社の場合、基本料は頂きません。当然です。給与計算は一人いくらで設定しているため、

基本料という概念が出てくるわけがないからです。

しかし、人数が多くなると、労務相談や就業規則のメンテナンス経費として

「労務顧問料」をご提案させて頂く場合があります。

昔からなの名残で、社労士事務所や代行業者は名目のわからない使い勝手の良い

「基本料」なる名目で高い報酬を請求してきます。

給与計算業務は神経をつかう仕事ですので、それなりの代行報酬は頂くのが筋ですが、

意味のないお金を請求されるのも困りものです。

2015-09-10　南本静志

東京中央給与計算センター　http://tokyo-chuo-sr.jp

 

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