全国の中小企業の給与計算を受託したい！

これが東京中央給与計算センターの本音です。
弊社も営利企業ですから、儲けたいという気持ちはあります。

それよりも、弊社（コンサル会社：アールイープロデュース株式会社）
は組織活性化を目指しています。

それは何か？

【中小企業の売上・収益の拡大を側面から支援するコンサルティング】
なのです。それをやるためには、ある程度の信頼県警の構築が必要です。

それが、弊社にとっては、「給与計算」「社会保険等の手続き代行」
なのです。それさえ委託して頂ければ、
後は、御社の収益拡大に向けてのコンサルやアドバイスをどんどん
行っていくことが可能となります。

だから、給与計算を全国の５０人未満の中小企業から受託したいのです。
そうしたら、経営者（社長さん）は経営に専念出来るじゃないですか！

経営って、片手まで出来るものではないです。
戦略、人、物、金、情報、ノウハウなど、やることが満載です。

どうか社長さん、給与計算をまだ内製化で行っている場合、
アウトソーシングを検討されてみてはいかがでしょうか？
※コストがかからない身内でやっている場合は、それでＯＫです。

2015-10-09　東京中央給与計算センター
http://www.tokyo-chuo-sr.jp/toiawase/form_toiawase

投稿タグ