上場しそうな会社がちらほらクライアントに出てきています。とても素晴らしいことです。その際の上場審査に色々なルールがあるようで、今までアウトソースしていたものを内製化しようとする動きもあるようです。ところが、現在上場企業と契約している先は、弊社にアウトソースしてくれています。という点では内製化は上場の要件ではないのだと思います。

しかし、上場しようとするベンチャー企業の中には、内製化にこだわる経営者もいます。こだわらない経営者もいます。現在、２社ほど上場する意気込みのクライアントがいますが、どちらも弊社に信頼を置いてくれているようで、そのままアウトソースが継続されそうです。

まあ、証券会社が最終どういうかわかりませんが、弊社としては腹をくくり、首を洗って待つしかないようです。給与計算やその他の面倒な業務は、上場したところで何か変わるわけでもないので、どうでも良い議論なんですがね。上場する経営者の「見栄」というか「立派感」を表現する外見上のモノとして、本社ビルだったり、従業員の多さ、内製化だったりするのだろうなと思います。

2023-07-26

東京中央給与計算センター

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