給与計算は本当に神経を使う業務です

給与計算は本当に神経を使う業務です

給与計算は、もし御社の担当者が行っていたとしたら労いの言葉の一つでもかけてあげて
ください。それくらいプレッシャーがかかる業務なんです。何度もブログで書いていますが、

・間違うと怒られる（経営者と社員から）

・経営者の給与も見えてしまう

・褒められることはほぼ無い

・給料も営業職や技術職とくらべて低い

（経営者が管理部門畑でない限り、理解されない）

だから、担当者を利益を生む部門に再配置し、給与計算や入社退社の手続き、経理記帳などは
外部の信頼できる業者へアウトソースした方が、担当者も経営者もＷＩＮ－ＷＩＮな関係になると私は思います。

2020-08-27　 東京中央給与計算センター