仕事は年齢じゃないよね

仕事は年齢じゃないよね

仕事はいくつになっても「楽しむ気持ち」が大事だと思います。
特に、中小企業経営者の場合、
経営をしているので、ヒト、モノ、カネ、情報、ノウハウ等の
経営資源を上手くマネジメントしないと、周りません。

しかし、真面目にすればうまくいくかというと、そうでもなく
結局はその人の持つ、采配力というか、人徳力というか、
醸し出す経営者自身の雰囲気だったりするのです。

仕事は年齢で良いとか、ダメとかではなく、
発想力、アイデア力、創造力だと思うのですね。

給与計算などの収益を生まない業務は外部にアウトソースし、
経営者の皆さんは新規事業や付加価値ビジネスの創造のために
発想力、アイデア力、創造力を発揮する時間を確保される
ことをお勧めします。

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2017-01-23　東京中央給与計算センター

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