給与計算代行業務のアウトソースメリット

給与計算代行業務のアウトソースメリット

給与計算はとてもデリケートな業務であり、社内で実施する場合、一人の担当者に任せきりになると、その人はプレッシャーに負けて離職していくケースが多いです。その場合、上長が確認（二重チェック）し、担当者のストレスを軽減させる工夫等が必要となります。

アウトソースのメリットはたくあんあります。

■担当者の採用をしなくてよくなる

■担当者の退職等のストレスから解放される

■外部アウトソースの方が結果的に安価

■外部の専門家のアドバイス等をもらえる

■どんな時でも納期は必ず守ってくれる

良い業者を選定しアウトソースすれば、デメリットはほぼ無いと私は思います。

2021-01-06　 東京中央給与計算センター