給与計算って、担当者にとって「恐怖」でしかない

給与計算を内製化している場合は、社員が給与計算
を行うのが常です。その社員は経営者もふくめて
すべての従業員の給料を知ることになります。
それで内部からの不平不満の火種になるケースも
あります。

反対に、給与計算のスキルが乏しく、計算間違いを
したとします。それはそれは、社内から非難を浴び
ます。面と向かって言わないけれど、陰でこそこそ
言われます。

それが何度か続くと、「恐怖」と化します。
出社したくなくなるわけです。
余程メンタルが強い社員でない限り、結果は見えています。
数か月後、「退職」ってことです。

2020-01-30 東京中央給与計算センター

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